为贯彻落实集团“一高三基”人才培养战略，培养高技能人才队伍，加快知识型、技能型、创新型产业工人队伍建设。近日，银河galaxy下载召开了第一次百名工匠和班组长标兵培训会，11名工人工匠和20名班组长标兵参加会议。

会上组织开展了《临沂城投集团消防安全知识培训》和《职业卫生健康知识培训》，观看了《职业病预防》宣传短片，普及消防安全知识、职业卫生健康知识及职业病防治措施，提高安全防护意识。

此次培训是公司工匠培养计划的开端，旨在形成“工会+部室”双级联动、“理论+实践”双向结合、由下而上梯次培育的工作局面。公司将立足集团工会“百名基础产业工人工匠”和“百名基层项目管理和班组长标兵”培养，持续推进“七型”产业工人队伍建设。

一是加强理论储备。鼓励工学结合，将运行现场与理论结合，聘请专业工匠开展公开课培训、工匠大讲堂等，深化理论与实践融合。二是提升技能水平。通过开展企业技能人才自主评价和职业技能竞赛活动，不断推进技能人才评价体系建设工作，推进企业新型学徒制，签订师带徒协议，按季度完成考核。三是培养创新能力。鼓励工人以创新为核心，通过“小发明、小创造、小革新、小设计、小建议”五小活动增强创新创效能力，并组织工匠培养对象到属性类似、专业吻合的企业进行观摩交流，学习先进经验，感受先进理念，积极转化创新成果。

后续工作中，公司将充分发挥班组长及各专业优秀青年带头作用，多角度、多形式、多层次开展活动，培养一批政治素质扎实、专业素质过硬、创新素质突出的“城投工匠”，加快推进公司高技能人才队伍发展，为打造公司“11237”成熟企业奠定人才基础。